Au sommaire de l’enquête 2024 :
- Le profil des professionnels du SEO
- Les salaires selon le profil, le sexe, l’âge, le diplôme, les années d’expérience et le secteur géographique
- L’impact du télétravail sur l’activité des répondants, sur le recrutement des entreprise, et la tendance.
- L’impact de l’IA sur le quotidien, sa perception, son taux d’adoption et les usages.
- La veille métier.
📌 Le profil des répondants
Les 2/3 sont des salarié.e.s dont une majorité en agence et chez l’annonceur et quelques uns chez des éditeurs de logiciel ou de sites. Le dernier tiers se compose au 3/4 d’indépendants et 1/4 de gérant.e.s d’agence.
👩 Femmes : 33,1%
Age moyen : 34 ans
Salaire moyen : 39,4 K€
👨 Hommes : 66,9%
Age moyen : 35 ans
Salaire moyen : 47,5 K€
Les grands enseignements de l’enquête emploi 2024 :
1️⃣ En 2024, le SEO reste un métier où les hommes sont majoritaires à 70%. La proportion est quasiment équivalente à celle de la dernière Etude Emploi menée en 2021.
2️⃣ Le salaire moyen (base déclarative des participants) a légèrement augmenté 📈 puisqu’il est passé à 44,4 K€/an, contre 40 K€/an en 2021.
3️⃣ Le secteur n’est pas épargné par les disparités salariales puisque les 👨 hommes affichent un salaire moyen à 47,5 K€, alors que le salaire moyen des 👩 femmes est de 39,4 K€, soit un écart de 20% !
4️⃣ A noter que l’obtention de certifications SEO reconnues (comme la QASEO ou CESEO) semble avoir un impact positif sur le niveau de rémunération.
5️⃣ La carte des salaires par âge, niveau d’étude, par expérience, ou par expertise, est disponible dans les résultats complets de l’enquête.
6️⃣ D’un point de vue géographique, les salaires sont plus élevés chez les personnes basées en Ile-de-France avec des disparités régionales importantes. A noter que les SEO expatriés tirent très bien leur épingle du jeu avec le meilleur niveau de rémunération. Serait-ce l’effet d’une fiscalité plus avantageuse qu’en France ?
La carte des salaires par région est disponible dans les résultats complets de l’enquête.
7️⃣ Les entreprises du secteurs semblent bien se porter puisque plus de 53% ont prévu d’embaucher en 2025 grâce à une activité (chiffre d’affaires) en hausse pour 61,5% des entreprises répondantes.
8️⃣ Concernant le télétravail, il est devenu une composante indissociable du métier. 80% des salariés refuseraient un poste sans télétravail. Et les employeurs l’ont bien compris. Plus de 40% d’entre eux proposent des emplois en télétravail à 100%.
9️⃣ La tendance du « digital nomade » semble aussi séduire de plus en plus d’employés et de SEO indépendants.
🔟 Enfin, pour conclure cette synthèse, nous ne pouvions pas ne pas aborder le sujet de l’intelligence artificielle. Son utilisation a explosé au point que déjà 25% des professionnels ne peuvent plus s’en passer au quotidien et 51% l’utilise régulièrement.
- Pour quels types de travaux ?
- Avec quel impact sur leur activité ?
- Quelle perception pour l’avenir ?
👉 Toutes ces réponses sont dans l’enquête complète.
Nous vous souhaitons une bonne lecture.
Téléchargez les résultats de l’enquête emploi 2024
📌 La Méthodologie de collecte
Les données ont été récoltées entre Septembre et Novembre 2024 par un formulaire en ligne auprès de 540 répondants, dont 314 participations complètes. Seuls ces derniers ont été pris en compte dans l’analyse des réponses.
Le questionnaire 📋 comportait entre 55 et 70 questions selon le profil du répondant.